بطريقة مهنية واحترافية، وبأسلوب مبسط وممتع، نتناول معكم مقالنا لهذا اليوم: “مسير رواتب”.
حيث سنتطرق فيه إلى تفاصيل مهمة عن الموضوع، والتي نختصرها في المحاور الآتية: مسير رواتب العسكر، ونموذج استلام مسير رواتب عمال pdf ، ومسير رواتب الأفراد، ومسير رواتب الموظفين، وشرحنا ذلك بشيء من الاختصار والدقة والوضوح.
وبإمكانكم أن تثقوا بنا تمام الثقة بأننا الأفضل، والأسرع في تسليم الخدمة، والأكثر تفهمًا لأوضاعكم بأسعارنا التنافسية الفريدة، فلا تفوتكم خدماتنا الكتابية الأخرى لجميع أنواع المعاريض والشكاوى والطلبات، التي يمكنكم الحصول عليها بأفضل جودة وأقل سعر، من خلال التواصل معنا عبر تطبيق واتساب على هذا الرقم: (0556663321)
جدول المحتويات
مسير رواتب
يقصد بمسير الرواتب الكشف الخاص برواتب الموظفين في شتى القطاعات؛ ونظرًا لما يحتله من أهمية، فنكتفي في هذا المحور بالإشارة إلى دوره في تسيير العمل بأسلوب منظم، وتأتي تلك الأهمية من خلال أن مسير استلام الرواتب يقوم بتنظيم استلام كل موظف لراتبه دون أي اعتراضات، وذلك وفقًا لما تم إقراره من قيمة إجمالية للراتب في مؤسسات العمل المختلفة.
ولا بد أن يقوم كل موظف بالتوقيع على الكشف الخاص بالراتب لاستلام راتبه، وذلك حتى تخلي المؤسسة التي يعمل فيها مسؤوليتها من أي مستحقات لهذا الموظف أو ذاك.
مسير رواتب العسكر
يعتبر تعديل سلم رواتب العسكر في السعودية من الأمور التي يبحث عنها الأفراد العسكريون باستمرار؛ حيث الحكومة السعودية تقوم باستمرار بتحسين أوضاع الأفراد الذين يعملون في القطاعات الحكومية، وعلى رأس تلك القطاعات القطاع العسكري.
وعلى هذا الأساس فإن حكومة المملكة العربية السعودية تحرص على تقديم أفضل الرواتب والخدمات لأفراد الجيش والقوات المسلحة؛ بهدف أن يحصلوا على حياة مرفهة في مقابل ما يقومون بتقديمه من جهود كبيرة في حماية الوطن.
والسؤال الآن متى يتم رفع مسيرات الرواتب للعسكر 2022؟
حيث إن مسير رواتب الخاص بالعسكر أقرته وزارة الدفاع السعودية فيما يخصه، وبالتعاون مع وزارة المالية السعودية، بإضافة مجموعة من التعديلات المالية التي تخص البدلات والعلاوات المخصصة لكل العسكريين والدرجات الوظيفية في السلك العسكري.
وفي هذا الصدد تلقت الهيئات والجهات التابعة لوزارة الدفاع السعودية، والقطاع العسكري توجيهًا نصيًا من الجهات العليا في الدولة؛ حيث ينص على أن تلتزم تلك الجهات بضرورة القيام بإرسال مسيرات الرواتب لجميع العاملين والموظفين في القطاع بشكل شهري، ولا بد أن يكون إرسال مسير رواتب معززًا بأوامر الدفع، وذلك قبل أن ينتهي الشهر الميلادي.
ومن ناحية أخرى ألزم التوجيه الجهات العسكرية أن تقوم بإرسال مسيرات الرواتب بشكل إلكتروني، وذلك وفقًا لما هو معمول به في النظام المركزي المتبع والمعتمد من وزارة المالية السعودية، وذلك من خلال تنسيقها مع وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات.
وعلى أي حال فيقصد بمسير استلام رواتب العسكريين عبارة عن الكشف الخاص باستلام رواتب العاملين والموظفين في القطاع العسكري الشهرية، وذلك في جميع الجهات والهيئات الحكومية العسكرية التابعة لوزارتي الدفاع والداخلية، فضلًا عن العاملين العسكريين في القطاعات الحكومية الأخرى مثل وزارة التعليم، ووزارة الصحة، وغيرها من المؤسسات التي يندرج ضمن العاملين فيها أفراد عسكريون.
في العديد من الجهات والهيئات الحكومية العسكرية، سواء في وزارة التعليم السعودية، أو وزارة الصحة السعودية، حيث يجب أن يأتي مسير استلام راتب العسكري شاملًا العديد من المعلومات الخاصة بالراتب.
وفي العادة يأتي نموذج مسير استلام رواتب متضمنًا لرقم الهوية الوطنية، واسم الموظف، وبيان صرف الراتب، والعلاوات، والبدلات، وغيرها من المستحقات التي يحصل عليها العسكري في نهاية كل شهر كراتب شهري مقابل خدمته لوطنه، وهذا الراتب يشكل متنفسًا له لكي يواجه به متطلبات الحياة والمعيشة هو وعائلته.
وفي العادة يبحث الكثير من موظفي القطاع الخاص والعسكري في كل شهر عن الموعد المخصص لرفع مسير رواتب؛ بهدف أن يتمكنوا من الاطلاع على بيانات راتب كل موظف، وما هي قيمة الخصم المستقطعة منه، والعلاوات والزيادات إن كان هناك قرار بذلك، وقد تمكنت وزارة الداخلية من إتاحة خدمة الاستعلام عن رواتب العسكر من خلال الموقع الإلكتروني الخدمي التابع لها وهو منصة أبشر الإلكترونية، ويتم رفع مسير رواتب العسكريين في السعودية في يوم الخامس والعشرين من كل شهر ميلادي.
حيث إنه في نهاية الشهر يستطيع المستخدم أن يحصل على نموذج مسير استلام الراتب الخاص به، وذلك نظير الوقت والجهد الذي بذله خلال شهر كامل من العمل والكفاح في سبيل الوطن والمواطن.
ويتم رفع مسيرات رواتب العسكريين متضمنة الراتب الأساسي، والعلاوات، والبدلات، وامتيازات العمل، والمزايا المالية، والتي تضمن للعسكر والجنود أن يحيوا حياة كريمة تسهم في تلبية احتياجاتهم على الدوام.
وفيما يأتي إليكم مسير استلام رواتب العسكر حسب اللائحة التنفيذية الجديدة الصادرة بخصوص الزيادات والعلاوات للأفراد العسكريين في مختلف القطاعات العسكرية المختلفة، فإلى ذلك على النحو الآتي:
أولًا: مسير رواتب العسكريين بالتفصيل طبقا للتغييرات الجديدة لعام 2021، وذلك على النحو الآتي:
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة لواء تصل إلى حوالي 18600 ريال سعودي شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة عميد تصل إلى حوالي 16350 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة عقيد تصل إلى حوالي 14365 ريالًا سعوديًّا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة مقدم تصل إلى حوالي 12735 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة رائد تصل إلى حوالي 11705 ريالات سعودية شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة ملازم أول تصل إلى حوالي 7609 ريالات سعودية شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة ملازم تصل إلى حوالي 6600 ريال سعودي شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة رئيس الرقباء تصل إلى حوالي 6250 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة رقيب أول تصل إلى حوالي 5370 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة رقيب تصل إلى حوالي 3870 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة وكيل رقيب تصل إلى حوالي 3870 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة عريف تصل إلى حوالي 3270 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتبة جندي أول تصل إلى حوالي 2950 ريالًا سعوديًا شهريًا.
- القيمة المالية للراتب الخاص برتب الجندي تصل إلى حوالي 2800 ريال سعودي شهريًا.
ثانيًا: العلاوة السنوية في مسير استلام رواتب العسكريين في السعودية:
يُمكننا تعريف العلاوة السنوية بأنها مبالغ مالية يتم إضافتها في شهر يناير من كل عام مالي جديد إلى الراتب الأساسي الذي يتقاضاه الشخص العامل في السلك العسكري، وتكون العلاوة السنوية في مسير رواتب العسكريين على النحو الآتي:
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة لواء حوالي 730 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة عميد حوالي 650 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة عقيد حوالي 590 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة مقدم حوالي 470 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة ملازم أول حوالي 440 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة ملازم حوالي 380 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة رئيس الرقباء حوالي 280 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة رقيب أول حوالي 240 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة الرقيب حوالي 210 ريالات سعودية.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة وكيل رقيب حوالي 180 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة العريف حوالي 155 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة جندي أول حوالي 140 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية للعلاوة السنوية الخاصة برتبة الجندي حوالي 125 ريالًا سعوديًا.
مسير رواتب الافراد
وفي هذا المحور من مسير رواتب نتطرق إلى رواتب الأفراد العسكريين، ولا سيما ما تعلق بالبدلات، فإلى تفاصيل ذلك بأسلوب مبسط وممتع.
حيث إنه نظرًا لما يقوم العسكريون بتقديمه من دفاع وحفظ النظام داخل المملكة، فضلًا عن العمل على حماية أفرادها وسلامتهم فقد قدمت وزارة الدفاع مع وزارة الداخلية في المملكة العربية السعودية بتقديم مكافآت وبدلات عسكرية تضاف إلى الراتب الأساسي للفرد العسكري، وذلك على النحو الآتي:
- بلغت القيمة المالية لبدل مرابطة حوالي 950 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية لبدل إرهاب حوالي 805 ريالات سعودية
- بلغت القيمة المالية لبدل طبيعة عمل حوالي 805 ريالات سعودية.
- بلغت القيمة المالية لبدل فني السجون حوالي 750 ريالًا سعوديًا.
- بلغت القيمة المالية لبدل الخطر حوالي 600 ريال سعودي.
- بلغت القيمة المالية لبدل الإعاشة حوالي 500 ريال سعودي.
- بلغت القيمة المالية لبدل النقل حوالي 500 ريال سعودي.
نموذج استلام مسير رواتب عمال pdf
يعتبر مسير كشف استلام الراتب الشهري من وزارة العمل السعودية أحد مسيرات الرواتب الخاصة بالعمال، ويتضمن قسم الأجور والرواتب في كل جهة عمل بالتعاون مع وزارة العمل السعودية بتجهيزه وطباعته بصيغة Pdf.
وفي هذا النموذج لا بد من أن يتم إضافة جميع البيانات التي تتعلق بالموظف، وراتبه، كما أنه من الضروري أن يقوم كل من الطرفين بالتوقيع على الكشف؛ وذلك من أجل إثبات صحة الأمر، وهذا الكشف لا بد من توفيره للعمال المشمولين فيه؛ حتى يتمكنوا من الحصول على حقوقهم.
مسير رواتب الموظفين
وفي هذا المحور الأخير من مقالنا نتطرق إلى نموذج مسير الرواتب للموظفين؛ حيث إنه من الأمور المهمة التي لا بد أن تحظى بالأهمية من قبل مدير العمل؛ لأن مسير رواتب الموظفين يساعده على التعرف على تخصص كل عامل بالمؤسسة، كما يساعده على التعرف على راتب كل واحد منهم، وعدد أيام الحضور، وكذلك المكافآت المالية وغيرها من الأمور المادية التي حصل عليها الموظف خلال شهر.
حيث لا بد عند عمل نموذج مسير الرواتب للموظفين أن يتم تسجيل اسم العامل، ورقم التواصل معه، وعنوان منزله، وغير ذلك من التفاصيل، ومن ثم تخصيص مكان في جدول الراتب بالقيم الإجمالية للراتب، والعلاوات، والبدلات، وبند خاص بالخصومات إن كان هناك خصم من الراتب.
اقرأ أيضًا: نموذج تقييم الأداء الوظيفي
بهذا نصل معكم إلى نهاية مقالنا لهذا اليوم عن: مسير رواتب، تعرفنا معكم فيه على أهمية مسير رواتب، وتطرقنا إلى مسير رواتب العسكر، ومسير رواتب الأفراد العسكريين، ومسير رواتب عمال pdf ، ومسير رواتب الموظفين، وعززنا المقال بالعديد من المعلومات المهمة والأرقام الدقيقة عن رواتب بعض القطاعات، والتي تجدونها مدونة في ثنايا المقال.
وبإمكانكم أن تثقوا بنا تمام الثقة بأننا الأفضل، والأسرع في تسليم الخدمة، والأكثر تفهمًا لأوضاعكم بأسعارنا التنافسية الفريدة، فلا تفوتكم خدماتنا الكتابية الأخرى لجميع أنواع المعاريض والشكاوى والطلبات، التي يمكنكم الحصول عليها بأفضل جودة وأقل سعر، من خلال التواصل معنا عبر تطبيق واتساب على هذا الرقم: (0556663321)
